Le verdict en trois phrases
Coordonner chantiers et équipes par téléphone coûte cher en heures perdues et en erreurs de paie. En 2026, une plateforme de planning terrain (application mobile pour les chefs de chantier + back-office web) se chiffre entre 35 000 et 90 000 EUR HT selon le périmètre, avec un mode hors-ligne indispensable sur les chantiers mal couverts. Le retour sur investissement vient surtout du pointage numérique et de la fin des re-saisies.
Ce qui fait varier le prix à Lyon
Le prix dépend du nombre de modules, de l'exigence hors-ligne et des intégrations (paie, comptabilité, matériel). Voici les fourchettes 2026 par niveau.
| Périmètre (ordre de grandeur 2026) | Contenu | Coût HT | Délai |
|---|---|---|---|
| Essentiel | Planning équipes + pointage mobile | 35 000-50 000 EUR | 4 mois |
| Standard | + hors-ligne + photos chantier + rapports | 50 000-70 000 EUR | 5 mois |
| Complet | + intégration paie/pointage + matériel | 70 000-90 000 EUR | 6 mois |
| Option intégration paie | Export vers logiciel paie | +8 000-15 000 EUR | +3-4 sem |
| TMA annuelle | Correctifs + évolutions | 10-15 %/an | continu |
Ce que rapporte le pointage numérique
Le gain n'est pas théorique : il se lit sur la paie et sur le temps de coordination des conducteurs de travaux.
| Poste (PME 30 compagnons) | Avant (téléphone/papier) | Après plateforme |
|---|---|---|
| Erreurs de paie mensuelles | 8-12 %/an de litiges | -20 à -40 % |
| Coordination hebdo (conducteur) | 12-16 h/sem | 4-8 h/sem |
| Délai de facturation client | 3-4 semaines | 1-2 semaines |
| Ressaisie heures | 2 fois (papier puis paie) | 0 (une seule saisie) |
| Litiges heures avec compagnons | fréquents | rares (preuve horodatée) |
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Marc, dirigeant d'une PME BTP de 30 compagnons à Lyon, perd environ 1,5 jour par semaine de conducteur de travaux à coordonner les équipes au téléphone. À 320 EUR/jour chargé, cela représente 1,5 x 320 x 45 semaines = 21 600 EUR/an. Les erreurs de paie et litiges coûtent encore 6 000 EUR/an. Une plateforme Standard à 58 000 EUR HT avec 7 000 EUR/an de TMA fait économiser environ 20 000 EUR/an (coordination divisée par deux + paie fiabilisée). Retour sur investissement en 3 ans environ, sans compter la facturation accélérée qui améliore la trésorerie de 2 semaines.
FAQ
Le mode hors-ligne est-il vraiment nécessaire ? Oui pour le BTP : beaucoup de chantiers sont mal couverts en 4G. L'application doit stocker localement les pointages et photos, puis synchroniser dès le retour du réseau, sinon les compagnons abandonnent l'outil.
Combien de temps pour la mise en route ? Comptez 4 à 6 mois selon le périmètre, plus 3 à 4 semaines si vous ajoutez l'intégration paie. Prévoyez 2 à 3 semaines d'accompagnement au démarrage sur le terrain.
Peut-on connecter notre logiciel de paie ? Oui, via export ou API. Comptez 8 000 à 15 000 EUR selon le logiciel. C'est souvent l'intégration au meilleur ROI car elle supprime la double saisie.
Un SaaS existant ne suffirait-il pas ? Pour un besoin standard, un SaaS à 15-40 EUR/user/mois peut convenir. Le sur mesure s'impose si vous avez des règles de pointage spécifiques, plusieurs conventions ou une intégration ERP exigeante.
Quel budget de maintenance prévoir ? 10 à 15 % du coût de développement par an, soit environ 6 000 à 12 000 EUR pour une plateforme à 60 000 EUR. Cela couvre correctifs, montées de version et petites évolutions.
Parlons de votre projet. Indiquez-nous votre nombre de compagnons, vos chantiers types et votre logiciel de paie actuel, nous chiffrons la plateforme et son intégration. Devis détaillé sous 48 h. WhatsApp +221 77 596 93 33.
Mohamed Bah
Fondateur, Kolonell
Passionné par le digital et l'entrepreneuriat en Afrique, Mohamed accompagne les entreprises sénégalaises dans leur transformation digitale depuis 2020. Fondateur de Kolonell, il croit que chaque PME mérite une présence en ligne professionnelle et accessible.
